Coaching ist eine bewährte Möglichkeit in einem persönlichen Rahmen, neue Sichtweisen zu entwickeln. Gerade dann, wenn Sie es mit sich wiederholenden Themen und Mustern zu tun haben, ist Coaching die richtige Methode. Wenn sie denken, Sie kommen überhaupt nicht mehr weiter, wenn Sie das Gefühl haben, Sie hängen fest, ist die externe Sichtweise des Coachs hilfreich. Hier können sich neue Ideen entwickeln, hier finden Sie Anregungen, die Sie noch nicht gedacht /bedacht haben.
Typische Themen oder Anlässe für ein Coaching:
- Persönliche Belastung
- Führungsfragen
- Umgang mit neuen Aufgaben
- Karriere- und Lebensplanung
Einzelcoaching ist die intensive Beratung zu beruflichen Themen inclusive der Auswirkungen ins privat persönliche Leben. Insofern wird hier der intime Zweierkontakt gern gewählt.
Coachingthemen, die häufig angesprochen werden sind:
- Konflikt Arbeitsleben/Privatleben
- Lebensplanung und Karriere
- Scheinbar unlösbare Probleme mit Mitarbeitern oder den Chefs
- Das Gefühl „Es ist alles zuviel“
- Neue Aufgaben
- Aufgaben neu strukturieren
- Strategie und Herangehensweisen
Für das Coaching kann ich zu Ihnen kommen. Besser ist es, Sie kommen in mein Räume oder Sie wählen einen besonderen Ort aus.
