Derjenige, der Beratung sucht, hat eine Engstelle, eine Krise oder eine Neuentwicklung zu bewältigen. Er oder sie braucht Reflektion, neue Ideen und Strategien.
Mein Beratungsansatz ist Systemisch, das heißt, wir arbeiten Lösungs- und Kontextorientiert.

Mit meiner langjährigen Erfahrung in vielen Feldern der Industrie, des Handels, des Handwerks und der sozialen Berufe kann ich Ihnen  behilflich sein.

In meinem Beratungsansatz betrachten wir Krisen als Chance zur Neuausrichtung. Nur, wenn man drin steckt, ist das Gefühl nicht so positiv. Emotional fühlen wir uns eng, getrieben und oft in Not. Auf der Wissensebene gibt es kaum Antworten auf viele Fragen.

So ist es der beste Weg, in dieser Lage Beratung zu suchen. Es entsteht eine Außensicht, die uns die Krise erkennen und analysieren läßt. Daraus gewinnen wir Erkenntnisse, die zur Integration der Krise ins Leben führt. Ist das geschafft, ist der Weg nicht mehr weit, den Nutzen der Krise zu erkennen und umzusetzen.

Beispiele:

  • Die Vorstellungen des Teamleiters erfüllen sich nicht. Die Teammitglieder „machen, was sie wollen“. Der Druck von oben wächst.
  • Die Anforderungen im Betrieb wachsen. Die Familie fordert Sie. Die eigenen Bedürfnisse stehen am Rand.
  • Die Gefühle „keine Anerkennung“, „höchster Arbeitsdruck“, „nichts ist genug“….. Alles auf einmal